Beberapa perusahaan menggunakan wawancara kerja lewat telepon sebagai salah satu tahapan seleksi karyawan. Anda tetap bisa mengikuti wawancara ini meski sedang berada di luar kota atau sedang sibuk dengan aktivitas tertentu. Tentunya, Anda perlu menyiapkan diri sebelum jadwal wawancara via telepon. Persiapan yang baik akan membantu Anda dalam menjelaskan kemampuan, nilai, dan pengalaman Anda. Selain
10 Kesalahan Fatal Saat Wawancara Kerja dan Cara Menghindarinya
Pernahkah Anda diundang wawancara pekerjaan impian? Atau apakah ini pertama kalinya Anda akan menghadiri undangan wawancara? Wawancara kerja menjadi salah satu tahap yang mesti Anda hadapi sebelum mendapatkan pekerjaan. Tahapan ini tidak mudah dilalui. Barangkali Anda merasa cemas sebelum memasuki ruang wawancara. Atau, Anda merasa khawatir sejak beberapa hari sebelumnya. Terlepas dari itu, banyak orang
8 Contoh Pakaian Terbaik untuk Wanita Saat Wawancara Kerja
Wawancara kerja merupakan sebuah kesempatan Anda untuk memberikan kesan pertama yang baik pada perusahaan. Selain itu, Anda juga berkesempatan menunjukkan kemampuan terbaik sehingga menjadi calon karyawan yang pantas direkrut. Salah satu hal yang perlu Anda perhatikan adalah pakaian yang Anda kenakan saat wawancara kerja. Mengapa? Karena tidak sedikit orang gagal dalam wawancara kerja karena pakaian
Gagal Saat Wawancara Kerja? Mungkin 7 Hal Ini Penyebabnya
Merasa kurang tertantang dengan pekerjaan saat ini, menginginkan gaji yang lebih dan suasana yang baru, kemudian Anda berpikir untuk melamar pekerjaan baru. Setelah mengirimkan surat lamaran kerja yang baik dan curirculum vitae (atau resume) serta mendapat respons yang baik dari perusahaan yang dilamar, Anda diundang untuk wawancara. Anda kemudian menjawab pertanyaan-pertanyaan yang diajukan para pewawancara.
17 Pertanyaan Jebakan Saat Interview dan Cara Menjawabnya
Pertanyaan jebakan adalah hal yang paling sering mengecoh pelamar saat wawancara kerja (job interview). Apabila Anda kurang teliti maka Anda akan terperangkap dan kehilangan pekerjaan idaman. Pewawancara akan berusaha menyelipkan jenis pertanyaan ini untuk tujuan tertentu, misalnya untuk mengetahui bagaimana karakter Anda yang sebenarnya dan apakah Anda orang yang tepat untuk sebuah posisi di perusahaan